YAZARLAR

Remzi ÖZDEMİR

BİR ANNENİN ONUR MÜCADELESİ


Süt izninde işten atılan bankacı anne hakkını aramak için Avrupa İnsan Hakları Mahkemesi'ne gidiyor. Bankacı anne, bankanın Avrupa'daki CEO'suna dava açıyor.
Evla Benek.
36 yaşında İzmirli genç bir anne. 13 yıllık bankacı. Mesleki geçmişinde hep başarılar var. Çalıştığı yabancı bankadan yine yabancı bir bankaya gelen teklif üzerine daha yüksek bir ücret ile transfer olmuş.
Başarısını bu bankada da sürdüren genç bankacı, anne olma hakkını kullanıp dünyaya bir güzel bir kız çocuğu getirir. Yasal iznini kullanıp işe başlar ve süt iznini kullanmaya başlar.
Çalıştığı yabancı bankanın Ege Bölge Müdürü, bu tür izinlere karşı olduğu ima edilerek sözlü olarak uyarılır.
Sonrası genç anne için adeta kâbustur. Banka sonuç olarak bu genç anneyi düşük performans gerekçesiyle işten atar.
Evle Benek, emekli bir asker kızıdır. Babası onu cesaretli ve mücadeleci yetiştirmiştir. Bankasına karşı büyük bir hukuki mücadeleye girer.
Süt izni kullandığı için işten atıldığını iddia ederek bankayı dava eder.
Bilirkişi inceleme yapar ve mahkeme genç annenin işe iadesine karar verir.
Banka işe iade hükmüne uymaz ve genç anneye 8 maaş verip işe almaz.
Evle Benek işten çıkartılan binlerce bankacı gibi kaderine razı olmaz. Mücadelesini sürdürür.
Bütün gazete ve televizyonlara haber olur mücadelesi.
Evla Benek bununla da kalmayıp konuyu yabancı bankanın Hollanda'daki merkezine taşır. Yabancı CEO'ya uğradığı haksızlığı anlatan bir mektup yazar.
Evla Benek'in bu mücadelesinde şimdilik banka kazanmış görünüyor.
Kendi ülkesinde yapamayacağını Türkiye biriminde yapılmasına izin veren Hollanda şu ana kadar Evla Benek olayında sessiz kaldı.
Evla Benek olayında sessiz kalan sadece Hollanda mı?
Aynı zamanda Türkiye de sessiz kaldı.
Türkiye Bankalar Birliği sessiz kaldı.
Çalışma Bakanlığı sessiz kaldı.
Dahası vicdanlar sessiz kaldı.
Genel müdür savunması
Evla Benek olayının kahramanı bankanın başında bir bayan genel müdür var. Üstelik bu bayan genel müdür de bir anne.
Bu genel müdürü üstelik kamuoyu kadınlar konusunda açıklamalarıyla tanıyor. Banka şubelerinde süt izni, özel izinler daha birçok şey açıkladı.
Ancak Evla Benek konusunda tek bir kelime etmedi.
Ta ki, sosyal medyada konu geçen hafta yeniden gündeme gelince. Bu bayan genel müdürün kadınlara yönelik bir yazısı büyük tepki gördü. Çok sayıda işten atılan bayan çalışanları tarafından samimiyetsizlikle suçlandı.
İşte bu genel müdür iki gazetenin köşe yazarına özel demeç verdi. Bir köşe yazarının sorusu üzerine Evla'nın performanstan atıldığını söyledi.
O köşe yazarı da bir bayan. Kalkıp da şunu soramadı: Siz 5 aylık bir bebeği olan ve süt iznini kullanan anneden, bir erkek ile aynı performansı mı bekliyorsunuz?
Bu iki meslektaşım da sosyal medyada büyük tepki çekti.
Eminim ki yazdıkları bu yazıdan dolayı utanmışlardır.
Evla Benek, bankanın onca avukatı, milyonlarca liralık reklam gücü ve kudretine rağmen mücadelesini sürdürüyor. Önümüzdeki günlerde bankanın Hollandalı sermayedarını ve CEO'sunu Avrupa İnsan Hakları Mahkemesi'ne şikâyet edecek.
Evla'yı ve haklı mücadelesini yakından izlemeye devam edin.
Kaynak Yeniçağ: Bir annenin onur mücadelesi - Remzi ÖZDEMİR

Etiketler: evla benek fazlısüt izninde bankadan kovulan anneavrupa insan hakları mahkemesi

Yayın Tarihi: 01.04.2018 21:18:50     Görüntülenme Sayısı: 31945

Facebook

Toplam yorum yapılmıştır.


Gölge Müdür
FacebookTwitter
Android Uygulamasıiphone uygulaması

BİST100 HİSSE İŞLEM HACMİ

  10:10 Miktar
THYAO 715.889.161
GARAN 569.891.043
ASELS 399.423.366
AKBNK 372.432.475
KRDMD 232.127.761



UYARI: Burada yer alan yatırım bilgi, yorum ve tavsiyeleri yatırım danışmanlığı kapsamında değildir. Yatırım danışmanlığı hizmeti, aracı kurumlar, portföy yönetim şirketleri, mevduat kabul etmeyen bankalar ile müşteri arasında imzalanacak yatırım danışmanlığı sözleşmesi çerçevesinde sunulmaktadır. Burada yer alan yorum ve tavsiyeler, yorum ve tavsiyede bulunanların kişisel görüşlerine dayanmaktadır. Bu görüşler, mali durumunuz ile risk ve getiri tercihlerinize uygun olmayabilir. Bu nedenle, sadece burada yer alan bilgilere dayanılarak yatırım kararı verilmesi, beklentilerinize uygun sonuçlar doğurmayabilir.